重走徽杭古道，致敬徽商精神-世虹高管及重要伙伴2026年度主題活動與工作會議圓滿完成
古道承徽韻，駿馬啟新章。2026年3月7日至8日，世虹高管及重要伙伴2026年度主題活動與工作會議在安徽績溪圓滿完成。公司總經理劉術攜總部高管、各子公司股東及負責人，以“重走徽杭古道，致敬徽商精神”為約，在徒步中磨礪堅韌意志，在會議中凝聚戰略共識，正式吹響了世虹2026年高質量發展的沖鋒號。
【踏先輩足跡，鑄徽商風骨】
徽杭古道，是徽商縱橫天下的創業之路，更是堅韌不拔、勇毅篤行的精神之路。3月7日清晨，世虹團隊從績溪伏嶺鎮出發，踏上了這條承載著徽商百年奮斗史的徽杭古道。全程18公里的山路，大家并肩前行、互相鼓勵，這不僅是一次體力的考驗，更是一場精神的洗禮。
從江南第一關的險峻，到藍天凹的開闊，世虹人沿著先輩的足跡，用腳步丈量大地，用汗水致敬徽商“堅韌務實、誠信共贏”的精神內核。正如徽商昔日負重前行、開拓進取，世虹團隊在徒步中相互扶持、勇往直前，展現了面對2026年新挑戰的堅定決心與強大凝聚力。
【繪戰略藍圖，赴榮耀征程】
徒步歸來，初心如磐，謀定后動，勇毅篤行。3月7日晚及3月8日上午，世虹2026年度工作會議在績溪國際大酒店緊鑼密鼓地召開。會議圍繞總部各部門工作匯報、各子公司工作匯報、專項座談研討及中國教育裝備展籌備四大議程展開，公司總經理劉術及全體高管、子公司股東及負責人齊聚一堂，共商發展大計，共定行動綱領，旨在錨定開局航向，明確經營目標。
1. 戰略共識，目標明確
會議首先明確了公司2026年度核心發展目標與五年戰略規劃，以“提人效、降成本”為全年工作總抓手，要求各部門、各子公司以運營優化為根基，以業務拓展為動力，筑牢公司高質量可持續發展的堅實基礎。同時，會上明確了各子公司2026年度的目標任務。
2. 聚焦戰略，賦能一線
為確保目標落地，會議明確了核心執行原則。各子公司將嚴格落實總部“3+X”聚焦戰略，重點攻堅。總部將在標桿項目落地、場景搭建指導、團隊專項培訓、招投標資料支持等方面全方位賦能子公司，通過資源共享與機制協同，減少試錯成本，提升作戰效率。
3. 專項部署，備戰展會
作為落地教育賽道的重要抓手，會議對中國教育裝備展的籌備工作進行了專項部署。要求各部門及子公司高度重視，從產品展示規劃、宣傳物料制作、客戶邀約到現場談單落地，制定詳盡的推進表，確保展會轉化效果最大化，助力公司在教育細分市場實現突破。
【啟發展新程，譜世虹華章】
此次“重走徽杭古道與世虹戰略會議”的雙重聯動，既是一次精神的洗禮與初心的凝聚，更是一次發展的謀劃與行動的部署。徽商精神的堅韌與務實，成為世虹人前行的精神底色；明確的目標與清晰的路徑，為世虹2026年發展指明了方向。
新的一年，世虹全體同仁將以此次活動與會議為契機，傳承徽商精髓，凝聚奮進力量，以“時不我待、只爭朝夕”的實干勁頭，以“同心同德、攜手共進”的團隊合力，落實各項戰略部署，攻克各項發展目標，以實干篤行走出世虹高質量發展的康莊大道，共繪馬年發展新華章！
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